為深入貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責任制“八個一”制度和反腐敗工作，1月9日至12日，城發(fā)供熱公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別聽取分管部門2023年第四季度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報，并公開做出廉政承諾。
公司各部室、分公司圍繞第四季度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作開展情況、存在的問題以及下一步工作開展思路三個方面進行了詳細匯報。公司領(lǐng)導(dǎo)班子在聽取匯報后，對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作表示肯定，認為公司上下能夠旗幟鮮明的加強黨的政治建設(shè)、干部能夠以上率下、制度執(zhí)行和作風(fēng)建設(shè)有力。同時，對分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政和反腐敗工作提出寶貴意見，強調(diào)要繼續(xù)保持艱苦奮斗的精神、謙虛謹慎的作風(fēng)，加強廉潔自律。
會議要求，要認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)貫徹二十屆中央紀委三次全會精神，深刻領(lǐng)悟習(xí)近平總書記關(guān)于黨的自我革命的重要思想，努力做自我革命的表率、遵規(guī)守紀的標桿。
會議強調(diào)，各部室、分公司負責人要深刻認識分管領(lǐng)域腐敗問題的嚴重性和復(fù)雜性并加以嚴格把控，圍繞責任落實加強廉政建設(shè)，做到責任實、成體系、長久立。一是要結(jié)合工作實際，把廉政風(fēng)險排查防控工作融入公司業(yè)務(wù)運行全過程，對照法律法規(guī)和“三定”方案，在原有職能職責的基礎(chǔ)上，從部門、崗位兩個層面，逐項梳理履職的權(quán)力清單和責任清單，在此基礎(chǔ)上豐富、細化廉政風(fēng)險點。二是要不斷涵養(yǎng)廉潔文化，樹牢底線思維，讓每一名黨員干部更加清楚牢記黨紀國法的要求，不斷增強法治意識、黨規(guī)意識、制度意識、紀律意識。三是加強廉政教育，嚴守廉潔自律，通過講述基本案情，解讀紀法規(guī)定，闡述評析意見，以案說紀、以案說法，提醒廣大黨員干部不觸紅線、不越底線。四是持續(xù)開展違反中央八項規(guī)定精神和“四風(fēng)”整治工作，切勿違規(guī)吃喝、酒駕醉駕，持續(xù)糾治“四風(fēng)” 弘揚新風(fēng)正氣。四是要建立健全監(jiān)管機制，提高“三務(wù)”透明度和公開度、規(guī)范公開內(nèi)容，完善公開流程，縱深推進公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
